- 專家簡析辦公椅座墊耐磨持久性測試
- 日期：15-11-30 點擊：246 來源：//www.tjsqwx.net 作者：
座墊前端兩角負荷測試——循環/次數（非中心位置）。
很多人會問：檢測儀器購買以后怎樣做相關測試呢？
今天為大家簡單介紹一下辦公椅座墊耐磨持久性測試的方法。
1 適用性
此測試針對各類型椅。
2 測試目的
此測試的目的在于評估座墊承受垂直向下的負荷所致的疲勞壓力和磨損的能力。
3 沖擊測試
3.1 測試步驟
a) 將椅子固定置于測試平臺之上，確保座墊能受到沖擊。固定物不能成為椅子的構件或為其提供支撐，或限制椅子對沖擊的反應動作。如果有腳輪，應首先將其置于最差品情況條件（典型情況是腳輪與椅腳腿成90度角時）。
b) 將所有功能調至正常使用條件。
c) 椅子座墊厚度不足44mm（1.75in）時，應用泡沫將其厚度增至50±6mm。任何附加于座墊表面的泡沫應具有25%，200±22N的鋸齒狀力偏差值（IFD）。
d) 將直徑約400mm（16in.）、重57公斤（125Ib.）的沙/砂袋連接在次數計量器上，先將沙/砂袋懸于未被壓縮的座墊中心上方25mm（1in.）處，然后讓其自由下落于座墊之上（參照圖11a）。其它力度相等的沖擊方式也可以接受。測試過程中，下落高度增加值超過13mm（0.5in）時，應重新調節下落高度和/或座墊厚度。應將次數計量器調至每分鐘10-30次的恰當頻率。
e) 沙/砂袋的自由下落點應在座墊左右邊的中軸線上，且距離椅背的最前表面不能超過13mm（0.5in），下落過程中沙/砂袋不能接觸椅背。
3.2 測試程序
對椅子進行100,000次測試。
4 座墊前端兩角負荷測試——循環/次數（非中心位置）
4.1 測試步驟
完成11.3的沖擊測試之后，將一個直徑203±13mm（8±0.51in）的負荷裝置與座墊邊緣齊平地放置于座墊前端一角落上。通過其對座墊施加734N（165磅）的負荷。如果扶手會對負荷裝置的安放造成障礙，則應將扶手拆除；如果扶手不可拆卸（或調節），則需將負荷裝置安放在扶手阻礙不到的地方。
4.2測試程序
以每分鐘10-30次的恰當頻率將負荷裝置完全舉離座墊并放下，注意不要對座墊形成沖擊，讓其能不借助次數計量器的支撐而承受整個負荷。將測試進行20,000次。然后，將負荷裝置放于座墊前端的另一角落上，再次重復以上測試20,000次。
備注：在此部分測試中，可依相反順序來再次進行測試，使每個角落被測次數總共達到40,000次。
5 接受等級
今天為大家簡單介紹一下辦公椅座墊耐磨持久性測試的方法。
1 適用性
此測試針對各類型椅。
2 測試目的
此測試的目的在于評估座墊承受垂直向下的負荷所致的疲勞壓力和磨損的能力。
3 沖擊測試
3.1 測試步驟
a) 將椅子固定置于測試平臺之上，確保座墊能受到沖擊。固定物不能成為椅子的構件或為其提供支撐，或限制椅子對沖擊的反應動作。如果有腳輪，應首先將其置于最差品情況條件（典型情況是腳輪與椅腳腿成90度角時）。
b) 將所有功能調至正常使用條件。
c) 椅子座墊厚度不足44mm（1.75in）時，應用泡沫將其厚度增至50±6mm。任何附加于座墊表面的泡沫應具有25%，200±22N的鋸齒狀力偏差值（IFD）。
d) 將直徑約400mm（16in.）、重57公斤（125Ib.）的沙/砂袋連接在次數計量器上，先將沙/砂袋懸于未被壓縮的座墊中心上方25mm（1in.）處，然后讓其自由下落于座墊之上（參照圖11a）。其它力度相等的沖擊方式也可以接受。測試過程中，下落高度增加值超過13mm（0.5in）時，應重新調節下落高度和/或座墊厚度。應將次數計量器調至每分鐘10-30次的恰當頻率。
e) 沙/砂袋的自由下落點應在座墊左右邊的中軸線上，且距離椅背的最前表面不能超過13mm（0.5in），下落過程中沙/砂袋不能接觸椅背。
3.2 測試程序
對椅子進行100,000次測試。
4 座墊前端兩角負荷測試——循環/次數（非中心位置）
4.1 測試步驟
完成11.3的沖擊測試之后，將一個直徑203±13mm（8±0.51in）的負荷裝置與座墊邊緣齊平地放置于座墊前端一角落上。通過其對座墊施加734N（165磅）的負荷。如果扶手會對負荷裝置的安放造成障礙，則應將扶手拆除；如果扶手不可拆卸（或調節），則需將負荷裝置安放在扶手阻礙不到的地方。
4.2測試程序
以每分鐘10-30次的恰當頻率將負荷裝置完全舉離座墊并放下，注意不要對座墊形成沖擊，讓其能不借助次數計量器的支撐而承受整個負荷。將測試進行20,000次。然后，將負荷裝置放于座墊前端的另一角落上，再次重復以上測試20,000次。
備注：在此部分測試中，可依相反順序來再次進行測試，使每個角落被測次數總共達到40,000次。
5 接受等級
在上述兩部分測試都結束之后，椅子不能夠喪失其使用性。
本文編輯：勝芳辦公椅//www.chengqimumen.com
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